Як не провалити перший робочий день на новій роботі

«Вітаємо ми беремо вас на роботу». Знайомі такі слова? Супер, але тепер, що все пішло й далі успішно необхідно запам’ятати, що крім роботи є ще такі речі, як відносини в колективі. А тому Черкаси з посиланням на НВ, розкаже, на що варто звернути увагу в перші робочі дні.

Ось перелік найпоширеніших помилок в перший робочий день:

1. Не варто позіхати. Незважаючи як ви виспалися, хвилювались, як рано встали, не варто показувати, що ви втомились, адже вас всі вивчають, порівнюють із собою і створюють перше враження про вас.
2. Не просіть про відпустку чи вихідний. Якщо у вам щось передбачається через певний час, то варто було про це вказати в супровідному листі на етапі працевлаштування чи співбесіди. Якщо ж скажете в перший робочий день чи тиждень, то вас розцінять, як безвідповідальним чи байдужим до своїх обов’язків.
3. Не варто приходити дуже рано. Тут справа в тому, що ваші колеги мають підготуватися до вашого приходу: визначити робоче місце, налаштувати техніку. А отже, ви заважатимете їм.
4. Не говоріть постійно про гроші, свою зарплату зараз чи на попередній роботі, бо це виглядатиме, як зарозумілість. Краще про це говорити з керівником, або ж коли ви станете повноцінним членом колективу.
5. Не дивіться постійно на годинник і не залишайте першим робоче місце. Оцініть, які це роблять інші.
6. Намагайтесь бути комунікабельним та соціалізуватися. Взяли обід собою? Це не причина, щоб не піти з колегами в кафе чи їдальню.
7. Якщо щось не знаєте чи не розумієте, то варто одразу прямо поставити запитання, а не здогадуватися. Якщо ви допустите помилку, якої можна було б уникнути, поставивши запитання заздалегідь, буде гірше.
8. Не показуйте свої здібності, якщо вас прямо на запитують. Варто для початку вивчити всі робочі моменти, дізнатися характери та звички колег, а тоді висловлюватись.
9. Визначайте пріоритетні робочі завдання запитуючи колег. Можна взяти цю відповідальність на себе, але так, як ви ще новачок, то варто запитати у більш компетентного співробітника, які завдання потрібно зробити в першу чергу, а які можуть почекати.
10. І останнє. Не будьте занадто фамільярним. Не варто одразу розповідати всім про своє сімейне життя, вихідні, копання картоплі чи відпустку. Спочатку покажіть, на що ви здатні, як працівник, а далі можна буде розповісти співробітникам про особисте життя або пожартувати.